【登録販売者の転職】理想の就職先を探そう！ホワイト企業を見分ける５つの条件

こんにちは、登録販売者転職のアポプラス登販ナビライターチームです。

いざ転職をしてみても、必ず理想の職場に出会えるかどうかはわからないもの。働き始めてから求人情報には書いていなかった新たな側面を知り、転職を後悔している人も少なくありません。せっかく転職するなら、理想の職場を探したいですよね。

そこで本記事では、登録販売者がホワイト企業を見分ける方法や、理想の職場を見つけるポイントについてご紹介します。転職して後悔している人やこれから転職を検討している人は最後まで読んでいただき、参考にしてみてください。

目次

• ・登録販売者にとっての「理想の就職先」とは？
• ・登録販売者が理想の就職先を見つけるポイント
• ・企業の実情を知るには、登録販売者専門エージェントへの相談がおすすめ
• ・まとめ｜ホワイト企業の条件を知り、登録販売者として理想の転職先を見つけよう

登録販売者にとっての「理想の就職先」とは？

理想の就職先は、「何を一番に重視しているか」によって異なります。つまり、人によって違うものです。「なんとなくよい職場」だとイメージだけで決めつけて転職してしまうと、のちに後悔する可能性が高くなります。では、どのように理想の転職先を見つければよいのでしょうか。

転職時に重視するべきポイント

まずは、一般的に重視されている企業のポイントから見ていきましょう。

職場の人間関係が良好

転職理由の上位に挙げられる人間関係は、仕事をするうえで非常に重要な要素です。いくら仕事内容が好きだとしても、人間関係が悪ければ、働くのが億劫になってしまいます。逆に、仕事内容がハードであることや得意な内容でなかったとしても、人間関係が良好なら辞めようと感じる人は少なく、その職場の離職率は低い傾向にあります。 とくに、登録販売者の仕事はドラッグストアや調剤薬局といった店舗の種類に関わらず、基本はチームでおこないます。勤務中は必ずコミュニケーションをとって連携する必要があるため、良好な人間関係かどうかは重要です。

納得できる給与形態

ほとんどの従業員は生活のため、家族を養うために仕事をしています。そのため、給与形態も転職時に重視しておきたいポイントです。転職の場合は、より高い給与がもらえる職場を探したいと考えている人もいるでしょう。仕事内容が多少ハードでも、その見返りとして給与がよければよいと考える人もいるかもしれません。給与を重視することは自然の流れだといえます。

ワークライフバランスがとれる

登録販売者の仕事は、とくに正社員の場合、定期的に土日や祝日に休みを取ることが難しい職業です。また、残業も多く、なかなか自分の時間を取ることができない人も多いのではないでしょうか。体調を崩したり病気になったりしてしまうと働けなくなり、給与ももらえなくなってしまいます。そのため、昨今では過重労働を減らしてプライベートを充実させようとワークライフバランスを重視する人が増えており、企業もその傾向に沿うような働き方にシフトしてきています。残業が少ないと給与も少なくなると危惧する人もいるかもしれませんが、心身ともに健康に働ける職場かどうかは、重要な要素です。

キャリアアップが望める

仕事を続けるうえでキャリアアップを考えるのは自然な流れです。その会社に入社したら、その後の自身のキャリアがどのように変化できるのか、どのような選択肢があるのかは重視しておきたいところ。また、定期的に新入社員が入っており会社全体が前進している会社は将来的にも安定した経営が見込まれます。転職時に会社の将来性や自身のキャリアアップを確認することは重要な要素といえるでしょう。

登録販売者が理想の就職先を見つけるポイント

上記条件のような理想の職場を見つけるためには、求人票をはじめとする企業情報から、ブラック企業とそうではない企業を見抜くことです。ブラック企業とは、一般的に仕事量に対して給与が安い、重いノルマを課せられる、拘束時間が長い、休みがないといった項目が挙げられますが、一方でこのような環境とは正反対の企業のことをホワイト企業といいます。では次に、ホワイト企業について詳しく見ていきましょう。

ホワイト企業の条件とは

実は、ホワイト企業という言葉に明確な定義はありません。ブラック企業とホワイト企業の線引きは、一般的に法律に反した働き方を強要しているかどうかになります。

１.残業が少ない

ドラッグストア勤務では、思いがけないタイミングで来客が増え、閉店直前まで接客に追われてしまい、どうしても閉店作業が終わらず、残業になってしまうケースは多くあります。
しかし、従業員の予定や勤務時間などを考慮せず残業を当然とするブラック企業に対し、ホワイト企業はその日の勤務時間に配慮して残業する従業員を選定したり翌日に作業を持ち越したりするなどして、残業が増えすぎないよう労働時間を調整します。同じような状況においても、対応の差は歴然です。
従業員への配慮が当然としてなされるのが、ホワイト企業といえます。

２.離職率が低い（平均勤続年数が長い）

上記のように従業員への配慮があるため、ホワイト企業は離職率が低い傾向にあります。そしてこれは、求人状況から読み取ることができます。例えば、求人が年間を通して常に掲載されているような職場は、スタッフが定着していない、つまり離職率が高いと考えられます。また、全国展開しているドラッグストアチェーンでは、離職率や勤続年数などの情報が公開されている場合がありますので、応募前に確認しておくとよいでしょう。

※ウエルシア薬局の公式HP、ツルハホールディングスの公式HPより参照

３.有給休暇を取得しやすい

有給休暇を取得しやすいのもホワイト企業の条件の一つです。一般的に、有給休暇取得率80%以上がホワイト企業の基準といわれています。中には、有給休暇取得率が100%の超ホワイト企業といわれる企業もありますので、企業サイトなどで調べてみるのもよいでしょう。有給休暇のほかリフレッシュ休暇といった会社独自の休暇制度を設けている企業もあり、求人票に記載されている福利厚生はしっかりと確認しましょう。

４.労働組合がある

労働組合の有無も、ホワイト企業かどうかの見極めに重要な要素となります。労働組合とは、従業員の意見を企業に伝え、交渉し、働き方を改善するための組織です。労働組合があれば、給与や賞与の交渉、労働環境に対する要望を提出することができ、職場環境の改善が期待できます。反対に、応募する企業に労働組合がない場合、企業側のいうことは絶対で、そこで働く従業員は企業のいいなりにならざるを得ません。

多くのホワイト企業には労働組合が存在しているので、ホワイト企業の見分け方のひとつとして覚えておきましょう。

５.業績が安定している

年間を通して業績が安定している企業は、働きやすい環境ができていることが多いです。反対に、業績が安定していない場合、つまり売上が大きく上がったり下がったりしている場合は、どこかで残業が大きく増えるなど従業員へ負荷がかかっている可能性があります。さらに、売上が減少傾向にある場合は、コスト削減で人件費を削られたり、福利厚生が廃止されたりといった、負の連鎖が想定されるため、入社後の労働環境が良好な可能性は低いといえます。上場している企業であれば、業績は必ず企業サイトに掲載されていますので、一度直近のデータを見てみるとよいでしょう。

情報収集が重要

このように、ホワイト企業かどうかを見極めるためには情報収集が必要です。求人情報だけではわからない部分は、以下の方法で調べてみましょう。

会社の情報はホームページや口コミから

まず、自分が働きたいと思う企業サイトは必ずチェックしましょう。大手ドラッグストアチェーンには必ず企業サイトがあります。ここには会社の理念や経営方針、業績といった基本情報が掲載されており、これらから読み取れる情報は多くあります。

さらに、昨今では口コミを見るのも有効な手段です。口コミサイトには従業員や元スタッフなどの意見もあり、企業側からの情報では得ることができない実情を知ることができます。とくに、「残業が多い」「昇給が難しい」「休みが取りづらい」など、リアルな意見は転職時の参考になるでしょう。ただし、働き方に対する考え方は人それぞれだということ、口コミサイトにはネガティブな意見が多く書き込まれる傾向にある、ということを念頭に置いておくことがポイントです。

最後は、自分の目で現場を見てみよう

ある程度の情報を集め、職場のイメージがついたら、最後は実際に自分の目で確かめてみることをおすすめします。営業中の職場の雰囲気を見ることで、第三者からの情報が正しいのかどうかを確かめます。また、定時後に職場を覗いてみて作業している従業員を確認できれば、残業している可能性が考えられます。重要なのは第三者の情報よりも自分が見て感じた印象です。登録販売者の転職では、応募先の見学は必須といえるでしょう。

企業の実情を知るには、登録販売者専門エージェントへの相談がおすすめ

このように、ホワイト企業を見分けるにはいくつかの条件やポイントがありますが、情報収集や調査は自分には難しいと感じる人もいるのではないでしょうか。そのような人には、登録販売者専門の転職エージェントへの登録をおすすめします。転職エージェントでは、転職希望者に寄り添い、転職活動を成功に導くためのさまざまなサポートをする専門のコンサルタントがいます。多数の求人情報の中から最適な求人を提案してくれるだけでなく、企業の裏事情についても精通しており、就業希望先の企業情報や採用情報などを提供してくれます。

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公式URL：https://www.touhan-navi.com/

まとめ｜ホワイト企業の条件を知り、登録販売者として理想の転職先を見つけよう

登録販売者の求人には、ブラック企業とホワイト企業、どちらの求人もあります。快適に仕事を続けていくなら、ブラック企業ではなくホワイト企業を選びたいですよね。応募先の企業がホワイト企業かどうかを見極めるには、積極的に情報収集することです。今回ご紹介したポイントを参考に、理想の就職先を探してみましょう。

もし自分一人での転職活動に限界を感じたら、上記でご紹介した「アポプラス登販ナビ」をはじめとする転職サポートサービスや転職エージェントを活用してみてください。プロのサポートがあるだけで転職活動が驚くほどスムーズになり、理想の職場が見つかるはずです。